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El talento de mi empresa
Una empresa durante su existencia se enfrenta a muchos retos pero el mayor de todos es el de reconocer y retener al recurso humano. Es por eso que, a continuación, repasaremos algunas claves para retener el talento en tu empresa. Para retener al personal más talentoso no sólo basta con una jugosa remuneración. En el...
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De acuerdo con un estudio realizado por Harvard Business Review, dos de cada cinco directores ejecutivos fracasan dentro del primer año y medio de laboreas liderando una organización y un tercio de los directores ejecutivos de empresas de alto rango no llegan a los últimos tres años. Para lograr los objetivos de la empresa es...
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Tal como lo han hecho a las empresas más exitosas, te compartimos algunas las claves para llevar a tu empresa al siguiente nivel y sobre todo destacar de la competencia. Una empresa exitosa es la que además de ser rentable, genera grandes utilidades, pero agrega valor a quien consumen sus productos o servicios, como organización...
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software-reclutamiento
El volumen de contrataciones crece mes tras mes pero los equipos de Recursos Humanos siguen con cargas exorbitantes de trabajo. Es por esto que para seguir como proveedor de talento y lograr los objetivos de las empresas, requieren del apoyo de tecnologías especializadas. Estas son las razones para tener un software de reclutamiento en tu...
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herramientas reclutamiento
Aquí te contamos algunas opciones que se están volviendo muy populares en el reclutamiento de personal.
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La tendencia que ha tomado mayor relevancia en la industria del reclutamiento 2.0 es la adquisición de tecnología como estrategia para reducir costos y tiempos de productividad que va desde la misma contratación de proveedores de facturación hasta el outsourcing.
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Foto de negocios creado por pressfoto - www.freepik.es
El cambio generacional está muy cerca, Baby Boomers, Millennials y Generación Z son las generaciones que próximamente convivirán en el mismo trabajo.   El mundo laboral específicamente el de los recursos humanos, se encuentra en constante cambio. Con la incursión de las redes sociales a nuestras vidas, la tecnología y hoy que ya se creía...
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Foto de negocios creado por ijeab - www.freepik.es
La gamificación es una tendencia que poco a poco se ha posicionado en las empresas mejora la productividad de los colaboradores. La gamificación es una tendencia que poco a poco se ha posicionado en las empresas principalmente por los beneficios que trae consigo, que entre otras cosas, mejora la productividad de los colaboradores. Pero no...
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Foto de negocios creado por pressfoto - www.freepik.es
La llamada Gamificación ya es una tendencia que nos ayudará a mejorar. Jugar en ambientes laborales potencia el rendimiento del personal, hoy la llamada Gamificación ya es una tendencia alrededor del mundo que ayudará a mejora la productividad de los trabajadores. La también nombrada Ludificación busca convertir justamente una actividad que de por sí es...
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evaluacion
Para lograr el éxito de tu empresa existen varios elementos que una vez cumplimentados la llevarán al siguiente nivel, tal es el caso de la evaluación de desempeño laboral, que no es otra cosa que un instrumento que permite la comprobación del grado de cumplimiento que alcanzan los objetivos individuales de cada persona que trabaja...
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